10月29日，福海創(chuàng)黨委書記、董事長連毅敏主持召開傳達(dá)學(xué)習(xí)黨的二十屆四中全會精神會議，結(jié)合公司工作實(shí)際，研究貫徹落實(shí)舉措。

會議指出，黨的二十屆四中全會是在向第二個(gè)百年奮斗目標(biāo)進(jìn)軍的新征程上舉行的一次十分重要的會議，對于進(jìn)一步凝聚起全黨全國各族人民磅礴力量，為以中國式現(xiàn)代化全面推進(jìn)強(qiáng)國建設(shè)、民族復(fù)興偉業(yè)而團(tuán)結(jié)奮斗，具有重大意義。

學(xué)習(xí)好貫徹好全會精神是當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期全黨全國的重大政治任務(wù)。公司各級黨組織要以高度的思想自覺、政治自覺、行動自覺，認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會、全面貫徹落實(shí)全會精神，切實(shí)把思想和行動統(tǒng)一到全會各項(xiàng)安排部署上來。

會議強(qiáng)調(diào)，“十五五”時(shí)期是基本實(shí)現(xiàn)社會主義現(xiàn)代化夯實(shí)基礎(chǔ)、全面發(fā)力的關(guān)鍵時(shí)期，在基本實(shí)現(xiàn)社會主義現(xiàn)代化進(jìn)程中具有承前啟后的重要地位。公司要深刻把握“十五五”時(shí)期經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的指導(dǎo)思想、重大原則、戰(zhàn)略任務(wù)、根本保證等，錨定集團(tuán)“一二三四五”戰(zhàn)略，為福建發(fā)展貢獻(xiàn)力量，以實(shí)際行動堅(jiān)定擁護(hù)“兩個(gè)確立”、堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”。

全會強(qiáng)調(diào)，要做好安全生產(chǎn)和維護(hù)穩(wěn)定工作，壓緊壓實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任，嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)監(jiān)管制度，堅(jiān)決防范和遏制重特大事故發(fā)生。安全管理上，要持續(xù)從“被動防守”向“主動治理”轉(zhuǎn)變。一方面要建立機(jī)制，讓管理層下沉一線，開展“有感領(lǐng)導(dǎo)”“現(xiàn)場安全觀察”，深入車間、班組挖掘操作流程缺陷、防護(hù)裝備不便等根源性問題，從源頭優(yōu)化管理；另一方面強(qiáng)制推行“前瞻性風(fēng)險(xiǎn)研判”，在工藝變更、設(shè)備檢修前，組織生產(chǎn)、技術(shù)、設(shè)備、安全等部門聯(lián)合推演意外情況并提前制定應(yīng)對措施，同時(shí)持續(xù)做好設(shè)備預(yù)防性維護(hù)，將風(fēng)險(xiǎn)防控前置。

全會提出，建設(shè)現(xiàn)代化產(chǎn)業(yè)體系，鞏固壯大實(shí)體經(jīng)濟(jì)根基，堅(jiān)持智能化、綠色化、融合化方向。要持續(xù)深入推進(jìn)污染防治攻堅(jiān)和生態(tài)系統(tǒng)優(yōu)化，加快建設(shè)新型能源體系，積極穩(wěn)妥推進(jìn)和實(shí)現(xiàn)碳達(dá)峰，加快形成綠色生產(chǎn)生活方式。運(yùn)營管理上，要持續(xù)從“粗放調(diào)度”向“精益運(yùn)營”轉(zhuǎn)變。以“精打細(xì)算”貫穿全產(chǎn)業(yè)鏈，建立“內(nèi)部產(chǎn)業(yè)鏈協(xié)同優(yōu)化模型”，清單化落實(shí)降本增效、提質(zhì)增效任務(wù)，實(shí)現(xiàn)全局利潤最優(yōu)；借助信息化手段為團(tuán)隊(duì)和裝置搭建“數(shù)據(jù)大腦”，細(xì)化關(guān)鍵指標(biāo)監(jiān)測以支撐科學(xué)決策；緊抓綠色轉(zhuǎn)型機(jī)遇，構(gòu)建全鏈條產(chǎn)品碳足跡管理體系，探索廢塑料技術(shù)發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟(jì)，推進(jìn)數(shù)字企業(yè)升級，培育新質(zhì)生產(chǎn)力。

全會提出，要加強(qiáng)原始創(chuàng)新和關(guān)鍵核心技術(shù)攻關(guān)，推動科技創(chuàng)新和產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新深度融合，一體推進(jìn)教育科技人才發(fā)展。人才管理上，要持續(xù)從“任務(wù)分配”向“活力激發(fā)”轉(zhuǎn)變。改變“任務(wù)分配”的傳統(tǒng)思路，優(yōu)化績效考核體系，將產(chǎn)量與能耗、質(zhì)量、安全等指標(biāo)結(jié)合，并與獎(jiǎng)金掛鉤，精準(zhǔn)激勵(lì)優(yōu)秀員工；暢通員工成長通道，推進(jìn)主管層級競聘，同時(shí)通過“金牌工匠”比武、師帶徒等活動傳承技術(shù)絕活，營造尊重技術(shù)的良好氛圍，充分釋放人才潛力。

公司黨委領(lǐng)導(dǎo)班子成員出席會議，公司各部門、團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人參加會議。（文 鄭杰鵬/圖 朱照清）