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福海創(chuàng)召開二屆一次工代會暨二屆一次職代會和2024年工作會

發(fā)布時間:2024-02-04

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  2月2日上午,福海創(chuàng)公司召開二屆一次工代會暨二屆一次職代會和2024年工作會,會上選舉產(chǎn)生新一屆的工會主席、工會委員會、經(jīng)費審查委員會和女職工委員會委員,總結回顧公司2023年取得成績,并部署2024年工作安排。

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  會上,公司黨委書記、董事長連毅敏結合公司實際和工作重點傳達集團2024年工作會精神,全面闡述了集團總體戰(zhàn)略對福海創(chuàng)未來發(fā)展的指導意義;充分肯定了公司在2023年取得的豐碩成果,對領導班子及全體員工辛勤付出表示感謝。

  連毅敏以福海創(chuàng)來之不易的發(fā)展歷程,激勵廣大干部職工凝心聚力、開拓進取、干事創(chuàng)業(yè),對如何完成年度任務目標,提出了努力方向,對存在的痛點難點,提出了解決思路。她聯(lián)系自身經(jīng)歷分享體會,從國企黨建引領和全面從嚴治黨、企業(yè)文化引領和人才機制建設、面向市場意識和協(xié)同協(xié)作效益、風控體系完善和安全事故防范、項目統(tǒng)籌思維和開源節(jié)流措施等方面進行了全面的分析。會上強調指出,要緊扣新征程新使命乘勢而上,堅定信念不動搖;要把握新趨勢新變化順勢而為,安全運營不松懈;要直面新問題新挑戰(zhàn)逆勢而進,提升管理不停步。

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  公司黨委副書記、總經(jīng)理繆光作2023年度公司工作報告。繆光指出,2023年,公司聚焦年度生產(chǎn)經(jīng)營總目標,扎實有序推進各項工作并取得階段性成果:一是努力完成生產(chǎn)經(jīng)營指標;二是提升精益管理創(chuàng)效水平;三是推動生產(chǎn)經(jīng)營創(chuàng)新發(fā)展。

  繆光要求,新的一年,公司要聚焦年度生產(chǎn)經(jīng)營總目標,切實推動高質量發(fā)展:一要筑牢安全防線,完善安全管理體系,推進安全標準化建設;二要做好資產(chǎn)管理,關注資產(chǎn)處置工作,持續(xù)加強財務分析;三要優(yōu)化生產(chǎn)經(jīng)營,抓好生產(chǎn)管理工作,優(yōu)化供銷策略;四要持續(xù)對標增效,緊盯“雙提”行動目標,扎實降本增效;五要堅持創(chuàng)新驅動,做好設備技術攻關,推進技改技措;六要培育人才隊伍,做好技能等級認定,完善配套機制;七要抓好項目建設,加強內(nèi)部協(xié)調配合,推進重點項目;八要促進黨建融合,深化思想政治建設,全面從嚴治黨。

  公司黨委委員、財務總監(jiān)、工會主席王韓鋒作了公司工會五年工作報告。

  他以六個“突出”六個“強化”高度凝練總結概括了福海創(chuàng)工會五年各方面取得的新成績,并對未來五年的工會工作,從思想引領鑄魂、民主管理提質、組織建設強基、產(chǎn)業(yè)工人提素、職工生活品質提升、先進典型示范等六個方面展望規(guī)劃,提綱挈領地為工會工作指明了方向。

  會上,公司黨委委員、紀委書記陳左耘書記進行了廉潔警示教育。與會代表認真審議并一致通過了2024年工作會工作報告、公司工會五年工作報告等事項。

  會議表彰了公司2023年度優(yōu)秀團隊、優(yōu)秀中層管理人員、優(yōu)秀員工,組織簽署了《2024年生產(chǎn)經(jīng)營目標管理責任書》。

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優(yōu)秀團隊

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優(yōu)秀中層管理人員

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優(yōu)秀員工

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簽署《2024年生產(chǎn)經(jīng)營目標管理責任書》

  公司領導、中層管理人員代表、職工代表參加會議。(文 陳文鵬/圖 鄭杰鵬 楊杰)